6月24日上午，在诸城市委党校举办的“诸公有为”年轻公务员素质能力提升示范培训班，该市社会信用中心分管负责同志为60多名参加培训的年轻公务员们，开设了一堂以政务诚信建设为主题内容的培训活动。这是诸城市为加强公务员队伍建设，进一步提升公务员诚信履职水平，深入推进社会信用体系建设的又一举措。 

在主题培训课上，该市社会信用中心分管负责同志，对我国开展社会信用体系建设的重大意义、社会信用体系建设的内容框架、相关法规制度体系等进行了普及和解读，并结合该市近年社会信用体系的工作历程，重点结合具体的案例，就加强以依法行政、政务履约、守信践诺为主要内容的政务诚信建设进行了详细的分析解读。培训课上，还结合今年该市刚出台的，个人信用“舜德分”管理办法等，围绕信用激励及失信惩戒，对参与培训的公务员，在诚信履职等个人信用建设方面提出了具体的建议。主题培训课程的开展，进一步提升了参训公务员们的知信、守信、用信意识。 

据悉，近年来，诸城市大力开展政务诚信建设，将诚信教育列为该市党员干部及年轻公务员培训的课程，通过市级公共信用平台，为全体公职人员建立健全了个人信用档案，将核查个人信用记录，作为公职人员评先树优、晋级提拔的参考依据，并通过持续开展诚信进机关等主题活动，全市政务诚信建设水平实现快速提升。